ПОДБОР КАНДИДАТОВ
ИЗ КЫРГЫЗСТАНА
ИЗ КЫРГЫЗСТАНА
Поиск и подбор граждан Кыргызстана в соответствии
с требованиями Заказчика на массовые и рабочие специальности
с требованиями Заказчика на массовые и рабочие специальности
ПРЕИМУЩЕСТВА
широкий выбор
Доступ к широкому
рынку труда
рынку труда
закрытие вакансий
Решение проблемы дефицита кадров
в отдельных специализациях
в отдельных специализациях
быстрый подбор
Направление первого пула кандидатов
(10-12 человек) — в течение 14 календарных дней
(10-12 человек) — в течение 14 календарных дней
регулярный трансфер
Отправка кандидатов 2 раза в неделю
наземным транспортом
наземным транспортом
ЭТАПЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ
1
Заявка
и брифинг
Получение заявки от клиента, оперативное проведение брифинга и уточнение деталей вакансии
2
Аналитика рынка
по вакансии
по вакансии
Поиск подходящих кандидатов и отправка
их резюме клиенту с комментариями консультанта
их резюме клиенту с комментариями консультанта
3
Поиск
и отбор
и отбор
Согласование кандидатур для организации их доставки к месту работы
4
ПРИВОЗ
Доставка кандидатов
к месту работы
к месту работы
5
Выход
кандидата
кандидата
Легализация, выход на работу,
выставление счета
выставление счета